Presentación
Retos para la dirección y el liderazgo en la empresa
La compleja realidad empresarial, y el cambiante entorno en el cual está inmersa, presentan simultáneamente oportunidades para la generación de valor y retos para los directivos y sus equipos. Como disciplina, el management se presenta como ciencia, arte y oficio que, desde el análisis y el conocimiento, explica y propone formas y métodos para hacer más efectivo ese proceso de toma de decisiones que en la empresa debe de asegurar su capacidad generadora de valor.
El vertiginoso cambio al cual ha estado sometida la economía española en los últimos dos años, y los radicales vaivenes también sufridos a nivel global, han sido factores que han hecho tambalearse, incluso desaparecer, a múltiples empresas y negocios, cosa que en otro momento hubiéramos pensado imposible. Pero simultáneamente han aparecido nuevas iniciativas empresariales, exitosos productos y servicios, innovadores modelos de negocio, y propuestas inéditas. Todo ello pone en evidencia potentes competencias, pero también desgraciadas carencias en los ámbitos de la gestión. ¿Qué determina el éxito? ¿Cómo evitar el fracaso empresarial? ¿Cuáles son las claves de la dirección y el liderazgo?
¿Cómo serán los próximos veinte años? ¿Cuál es mi horizonte a medio plazo? No es difícil vaticinar el final de la energía barata, los efectos del calentamiento global, la errática distribución del agua potable, el encarecimiento de múltiples recursos, la conciencia por el impacto medioambiental y en la biodiversidad, y por supuesto las tensiones socio-culturales y desequilibrios económicos. ¿Está preparado mi entorno inmediato? ¿Está preparada mi empresa? ¿Estoy yo preparado?
El directivo responsable no puede dejar de pensar en ello un solo día. ¿Cómo generar valor para la sociedad, para la propiedad, y para el resto de grupos de interés? ¿Cómo hacerlo de forma sostenible y transparente? ¿Cómo hacerlo con la seguridad de que lo que estamos dispuestos a aceptar hoy, también será aceptable para las generaciones venideras? El entorno cambiante plantea situaciones inéditas para la sociedad, para las administraciones públicas y por supuesto para la empresa, dándole aún mayor relevancia al papel del líder. Harán falta líderes equilibrados y polivalentes, con experiencia y con visión, comprometidos y a la vez competitivos.
Para esos ejecutivos en los cuales su empresa tiene su apuesta de futuro, ESADE Business School ofrece el Executive MBA. Un programa que complementa las capacidades de esos jóvenes líderes, dotándoles de la visión y las competencias directivas que nos deben llevar a la generación sostenible de valor.
Por su formato y características, el EMBA se dirige exclusivamente a directivos de responsabilidad y experiencia probada con amplia capacidad de desarrollo profesional, personal y de aprendizaje, y que cuentan con el apoyo práctico y material de su empresa. Por su contenido específico en los ámbitos Europeo, Americano y Asiático, asegura la amplitud de visión y de mensaje.
Es un programa de una institución reconocida internacionalmente, y con más de 50 años de experiencia en formación de directivos, dirigido a personas con esas delicadas cualidades imprescindibles para la gestión que responderá a los retos para la dirección y el liderazgo en la empresa.
Jordi Brunat
Director del Programa